优秀个人工作总结范文
优秀个人工作总结范文(精选12篇)
优秀个人工作总结范文 篇1
首选我是从对工作的陌生到现在的熟悉,本来在一些事情上面就应该对自己有一个态度,工作方面我态度端正,我刚刚来到X,我需要快速的去掌握工作,这些也是一定的,我想了想在这三个月的工作当中我都是在进步,都说工作是自己的事情这次我真是意识到了这一点,无论是工作还是生活,这些都是我应该学习的,过去很长的一段时间,我处在一个面对工作茫然的状态,在X这里感受到了一份充实,很多时候我也会觉得自己是得到了升华,这是工作一个进步,工作当中我需要领悟这些。
我也会主动地学习心的知识,这是很有必要的,过去很长一段时间我不管是在什么方面我都会去接触,特别是工作,我认为工作是我一定要去做的事情,我想了想我就是在这样的状态下在慢慢的成长,我也希望能够在今后很长一段时间内有很大的进步,在X个月的工作当中我不会的就问,一些工作知识,经验我都是有所积累,作为一名X的员工我感觉基础的工作不应该落下,很多时候这些都是将来需要用到的关键,这让我不经想了很多,我X个月来一直都在告诫自己的坚持自己的初衷,一定坚持,其实回顾这段时间工作经历,我是一直都有进步的,没有想到这些给我带来的收获这么多,大的转变就是在慢慢的工作中积累过来的。
在工作当中我愿意虚心请教他人,回想这段时间我收获很多,学会虚心请教,我从来不敢怠慢自己的工作,既然是来到了X这里我就一定要负责好每一件工作,无数次都在思考这些,我也是实实在在的收获了,现在我不经感慨,X个月来的工作我在这方面的工作经验一直都有所进步,我也一定会在后面的工作当中逐渐稳定下来,在X做好本职工作。
优秀个人工作总结范文 篇2
一、激发学生的学习兴趣
本学期七年级思想品德课,紧接上册的内容,仍然围绕“成长中的我”这个中心。把心理健康、道德和法律等方面的学习内容糅合在一起,形成了一个以“珍爱生命,健康成长”为主线的内容体系。这样就会使学生在学习过程遇到很好困难,有一些学生就出现不愿学思想。这样我就在课堂教学中着重激发其学习兴趣。在课堂上“自己”在讲课的多用幽默、欢趣的语言,吸引学生集中精神听课。多出一些竟赛题目和讨论性题目,给学生讨论、辨论,各小组抢答,相互竞争,形成了你追我赶的学习分氛,从而激发学生的学习兴趣,教学质量也有所提高。
二、改进师生关系
中学生与小学生相比,学生和老师的关系发生了一些新变化。老师与学生之间的关系不再是绝对的师生关系,而是一种“友谊”关系,使学生把“你”当作成他们的友谊,也是他们老师。这样他们主动与“你”多沟,什么话、什么问题都会与老师讲。假设:你教师在某一节课后,你想了解自己的教学质量有没有收到好的效果。你只要下课后走迟几分钟,多同学生谈话,他们就会一伍一拾说给你听。这样也有利于自己下一节课改变教学方法,促进教学质量,提高教学效率。
三、抓基础教育
本人除了培养学生启发性思维之外,还注重以基础教育。基础教育也起到关键性作用,是提高学生成绩必然出发点。由于传统教学制度影响,使学生的基础知识差别特别大,造成两极分化。针对这种情况,我运用理论联系实际,具体问题,具体分析的方法,去教导学生。在课堂上,提问学生时,我是不分层次提问,是按年月日的日期进行提问。使学生能根据“自己”号数对照日期,做好预习。回答问题时候,我本人不否定他们答案,只是作鼓励。这样能使基础差这类学生不当众出羞,他们以后回答问题就积极起来,就有了上进心,学习就主动起来。
四、开展课堂教学质量调查
在教育过程中做好查漏补缺工作,对于学生不懂问题及疑难问题,耐心地辅导、指引。并开展课堂教学质量调查,我调查不是传统的考试调查,而是演讲形式的问卷调查。教师与学生面对面的谈讲形式讲行。在调查前教师首先写好有关调查的内容,给学生有一个回答空间。例如:我今天课的疑问。我想对老师说。老师想对我们说什么。我今节课学到的知识。我今后努力的方向。等等。
这样通过一学期勤劳工作,我所担任七年级的五个班政治教学成绩有了很大的提高。但还存在着不足,有待今后在教学工作中扩大自己视野,多向有经验老师学习,多参加新课标学习,丰富自己知识,从而提高教学质量,为教育事业多作贡献。
优秀个人工作总结范文 篇3
一年前,如果有人问我喜不喜欢做业务,我的回答一定是否定的。业务曾经是我最不喜欢的职位,也是我避之不及的工作。但是如今,如果再问我愿不愿意做文职工作,我的答案同样是否定的。因为在过去的一年里,我已经逐渐适应了业务工作,融入到这个角色中。
没错,在未接触业务之前,我一直认为自己将会在文职岗位上度过一生,平淡无奇,没有太多波澜,也不会有什么大的收获。当时,我的思维仍停留在许多女性的共识上,即女性应该从事稳定的工作。进入业务领域并非出于自愿,而是出于工作需要,也有些私心在里面。我始终觉得,不能只是安于平凡,一定要努力提升自己,寻找更多的机遇和挑战。提升自己的能力,成为更好的自己,这就是我迈出业务领域的`初衷。
好的,我会帮您修改这段内容。稍等片刻。
开始接触新的工作时,可能会感到有些困惑和挫折。一方面,会觉得自己是否适合这份工作,是否能胜任;另一方面,会有一种渴望挑战自己,实现自我突破的冲动。这种内心的矛盾让人感到疲惫不堪,但也让人不甘心停留在原地。毕竟,舒适区永远无法带来成长,只有不断前行,才能看到更广阔的世界。
公司专注于网络通讯产品,这是一个非传统的行业,无法直接比较。我们主要通过电话和网络进行招商,无法直接感知客户在另一端的情绪变化。因此,我们必须依靠自己的能力和技巧来应对挑战。在最初的两个月里,我并没有达成任何销售业绩,完全依赖公司的支持。虽然有些遗憾,但这并没有让我气馁。公司的老板是一位胸怀宽广的人,他非常重视员工的培训,并对我提出了严格的要求。没有取得销售业绩只能说明我经验不足,还没有找到适合我的方法和技巧。老板亲自手把手地教导我做业务,并提供了许多机会。慢慢地,我逐渐适应了这个岗位,一个接一个的订单也开始到来,我终于松了一口气。
技巧,对于从事业务工作的人来说,良好的沟通能力是至关重要的,能够清晰表达自己的想法,有效地与客户、同事进行沟通交流。其次,深入了解产品知识也是必不可少的,只有熟悉产品的特点、优势和使用方法,才能在面对客户咨询时信手拈来,游刃有余地解答问题。此外,正确的心态也是非常重要的,要时刻保持积极的心态,克服懒惰,保持学习的状态。虽然他人的指导和帮助很重要,但更重要的是自我激励,只有不断学习进步,才能在工作中不断成长。
一年来,经过一年的努力,我曾陷入困惑,迷茫不前,但最终我找到了前进的方向。虽然我并不十分娴熟,却取得了一些成就。这段经历让我有所成长,商业领域就像一座炼油熔炉,让我不断提升自己。
优秀个人工作总结范文 篇4
20xx年7月18日是我今生都不能忘记的日子,是我里程碑的日子。因为从这一天我开始了我的工作,开始依靠我自己的双手生活,拉开了我努力拼搏的序幕。
如愿以偿的我作为一名土建工长进入了工程部,这个光荣而神圣的岗位。从开始的不知所措到现在的略懂一二,只能说我是菜鸟,我必须努力学习,用知识武装自己,让自己变得更加强大,证明我的价值,让别人肯定我的价值。
进入工程部,在墙上就有我们专业工长的岗位职责,上书:
一、参加施工图的会审和技术交底,施工方案的编制工作。
二、开工前根据施工图编制本工种用料计划,并按工程总进度要求确保工程用料,提出供料日期,经项部责任工程师审核后送材料部门。
三、协助材料员做好各种物质进场前的准备工作,包括堆放场地的落实与检查,材料的质量、规格检查。
四、确立项目是成本中心的思想,在协助项目经理实施生产管理中要充分考虑项目经济效益,选择最佳施工流水搭接,加快施工进度,降低物力消耗,提供经济活动分析所需的资料,完成成本计划对本岗位的成本管理要求。
五、协助项目经理实施现场标准化管理工作,配合各专业分承包队伍的交叉作业,督促落实安全生产管理,搞好现场文明施工。
六、按照施工组织设计、施工方案、作业指导书及技术交底组织施工,在施工中及时对操作人员进行技术指导、监督,严格按操作规程施工,参与、帮助班组的自检工作。
七、参加质量检查、结构验收、中间验收和竣工验收工作,在过程控制中进行技术、质量复核工作。做好分部分项工程质量验收记录,发现隐患及时采取纠正措施,及时开列各类验收签证单据,交质量员查验。
虽说这是条文规定的内容,给人一种与现实情况不符的错觉,但是我们工长在现场实际做得事情也是在向它靠拢,都是有形无形中遵照它的思想展开各项工作。
就像条文中的第二条一样,我们对于现场的物资用料都会在分包提出所需材料后进行用量核实,再填写我们的物料申请单,将所需物资报给物资部,其后由物资部组织材料进场。
又如条文中的第五条,队伍的交叉作业难免出现磕磕碰碰,并且产生的问题都是琐碎的问题,我们就需要发挥我们的聪明才智进行协调,尽量满足所有队伍的需求,这就是一门高深的学问了,我现如今也就是刚刚迈进门槛的水平。其次,领导经常教育我们,安全是现场最重要的事情,所以对于安全不能马虎,绝对不能打折扣,所以对于现场安全的相关问题我们都是第一时间解决,安全帽、安全带、临边洞口防护、水平大眼网的支设、脚手架保持在作业面等等,都完全不能打折扣。最后,我了解文明施工是脸面问题,我们作为世界500强必须有500强的样子,国企、“中”字企业必须要做出典范,每天我们盯在现场都要考虑文明施工的问题,及时阻止材料的不规矩堆放,督促分包对现场的清理,CI的落实等等。
再如条文中第七条,每次分项工作完成,都会向我方质检部门报验,在质检部门及监理方验收时我们工长都紧随其后,参加验收工作。其原因一是工作职责所定,原因二是我们都是刚毕业的学生,对于质检方面的知识懂得太少,我们需要充电,我们需要获取知识,丰富自己。
以上都是条文中所规定的,也是我们在现场实际在做得工作。所以说条文就是我们的工作指导方针。
作为工长最重要的'事情就是两个字“落实”,将我方领导提出的要求落实下去,将分包提出的问题给他落实好,如果所有事情都能很好很快的落实好那就可以创造出一番小成绩。而落实的时候就是和人打交道的时候,这也是最难解决的事情,毕竟人是活的,在解决问题上有太多的变数。在刚管理三区的时候,由于是刚毕业的学生,以前和人打交道的次数少,对于人际关系处理上存在缺陷,不能很好的处理人际关系,用个俗语叫“初生牛犊不怕虎”,在和分包协调交流上用了强硬的态度,不能很好的解决问题,经过了一段时间的相处对分包的性格特征上有了一定的了解,发现他们是吃软不吃硬的人,那我就对症下药,用软的方式和他们相处,结果是很明显的,分包的管理人员对我的态度也有了转变。
我们年轻,我们了解的知识少,我们就需要学习,各个方面的学习,不但是为人处事,还有专业知识、学习方法、管理方法。专业知识是必不可少的,是很重要的,毕竟“技术先行”,我们刚到现场为什么管不服分包,究其根本就是他们认为我们是刚毕业的学生,知道的少,这样不但让我们的管理力度下降,还会为现场的安全、质量埋下隐患。我们新员工刚来时都有过被分包说过“别不懂装懂”的经历,那时的我们只能忍气吞声,心中记下并以此为动力,催促我们学习。一段时间学习之后,当我们走到作业层,一眼便将工人的错误指出的时候,他怎么敢再说我不懂?!他凭什么不服?拥有技术我们便在管理上增加了我们自己这方的一块砝码。但是,我们学到的知识还是太少,我们需要永不止步的学习下去,一直到老。其次,在学习方法上,不再是像在学校一样有人主动教你知识,我们要想获取更多的知识就要主动的甚至是通过使用一些以前没用过的方法从他人那里学到你想得到的知识。在现场,好多知识都是经验总结出来的,我们才工作不到四个月,经验是欠缺的,有些书本上没有的知识就得从他人那里学习,至于怎么学到就又是一门艺术了。当然,书本上、图集上、规范上的知识也需要我们花费时间、精力研究很长时间了,那里的学问可大着呢。最后是管理方法上,我们只能摸索着前进,从来没有管理比我们年长的人的经历,但是,我们不是孤独的,不是无依无靠的,在管理方法上我必须感谢我们的于海波于总,我实在是特别佩服他,他教我们让别的专业人员帮我自己管理,安全方面的问题找安全部、质量方面的问题找质量部、技术方面的问题找技术部、机电方面的问题找机电部、商务方面的问题找商务部,这样不但能够分散自己的压力,还能够更好的解决问题,当然,在寻求其他部门帮助的时候也向他们学习相关知识充盈自己。此外,于总教导我们管理留痕迹,对于现在的理解,痕迹存在于施工日志、会议纪要、相关文件以及函件中,这些是我们文字上的能够存档的东西,是之后出现问题时的证据。除了于总传授的管理方法,我自己也摸索出一个方法,那就是分包说的事情不能全信,也不能不信,他们说什么我自己要去核对,自己亲眼看到了才能确认下来,才能进行接下来的事情。这样不但会对事情能够更好的掌控,也会给分包留下负责任的印象,虽然说我们的技术不如分包,但是,我们可以先从人格魅力上让他们佩服我们,这样也能更好的开展工作,将工程做好。
我们公司是个年轻的公司,我们公司缺少人才,凡事都是有利有弊,俗话说的好“机遇与挑战并存”,我们的挑战是经验少,但是我们可以学习,我们的机遇是因为人少,我们工作的第一天就让我们接触了最前线,最实质的工作,直接上手,虽然其中可能存在走弯路的情况,但是这对我们是最大的锻炼、最大的奖赏。我和我大学的同学交流的时候,从他们那种羡慕的话语中我就了解到了这一点,他们都想在最前线,可是他们没有机会,而我有机会,我就要珍惜。我们工程部的人数从最开始的10人到现在的6人的变化就是我们锻炼的体现,曾经的“老人”一个接一个的被调到其他项目,我们这些“新人”就一定要站出来承担属于我们的责任,这必须要求我们成长,快速的成长。我们也不会辜负领导的希望,尽快成长。
我们必须怀有感恩的心,我首先要感谢的人是我们的于总,感谢他教授我管理方法,感谢他在我刚来的时候手把手的教我做事情,将事情的每一步都交代清楚,感谢他的耐心指导;我要感谢张经理,感谢他允许我犯错,给我改正的机会,感谢他和我贴心的交流,感谢他教导我经验知识;我要感谢我们岳经理,感谢他给我犯错的机会,感谢他教导我怎么改正错误,感谢他在技术、管理上的直接了断的教导,感谢他在生活上的关心;感谢我们“工程部四大才子”的另外三个才子,感谢这些兄弟在工作、生活上的关系理解;感谢其他部门的同事们对我的支持。感谢公司和其他部门的检查,带给我全新的知识去学习。有太多人需要感谢,说也说不完,道也道不尽。
眼看工作就满4个月了,收获的还是很多的。这是我的第一个项目,是我的第一个战场,我必须做好。像我们岳经理说的,别在这个项目都做完后,去下个项目什么都不知道丢人!往小里说我不想丢自己的人,往大里讲我不想丢岳经理、张经理的人,甚至是于总的人。所以我一定会努力的,努力拼搏,此时不搏何时搏!我年轻我就是有资本!
优秀个人工作总结范文 篇5
经过一个学期的教育,学生的养成习惯都还不错,平常也常和各班的班主任沟通将学生的很多不良苗条扼杀在萌芽状态。对于学生的下雨天比较乱的情况,在各班主任的配合和努力下,并加大了值日力度,对于卫生,安全,纪律都从严要求,追跑的人越来越少,为了杜绝因为追跑撞倒人受伤的现象发生,及时制止有追跑的倾向的学生显得很有必要。
值日时按照学校对值日老师要求去做,认真完成学校给的值日工作,配合德育处处完成各项学校的行为举止规范的教育和纠正。每天早晨7:00,在校门口当值检查学生入校的文明礼仪等。 要做好值日,我认为要做到以下几点:
首先,要准时到岗。只有准时到岗,才能防范于未然,才能尽可能减少安全问题的发生。
其次,关键时刻要打紧精神,不可松懈。比如,中午午饭前,学生太午餐,人多就容易发生危险事情;下午放学,第一趟乘车学生,在短时间内汇集在楼梯口,这也是一个比较关键的时刻;下雨天,地板容易滑,学生有时候听到铃声会急忙赶着回教室,这个时候也是容易发生危险的时刻。
最后,值日以学生的安全为第一,凡是出现有可能发生安全事故的行为要及时制止。
总之,在本学期我按时到岗,本着公平、公正,教育为主的原则认真值日。对于不良行为及时制止并加以教育,为孩子们学习营造一个整洁的校园环境。
优秀个人工作总结范文 篇6
我的职位是行政区经理助理,我的工作就是负责每天的开会和收发作业。
这次的实训过程中我的感受有很多,从这次的实训过程中就让我改变了从小就形成的习惯,让我懂得了凡事我在做之前都会站在别人的角度上考虑一下通过实训能够让我更多的学习,在实训过程中我们可以更好的运用所学过的东西,能够直到我们学会了什么还有什么东西是不会的,有利于我们在以后的学习中更好的掌握学习方法和技巧。
优秀个人工作总结范文 篇7
繁忙的过了一年,但在店我学到了很多,也知道了很多,下面把自己工作、学习情形在一个总结,不当之处请批评指正。x年04月我入新乡店,在汽车售后任职,在各位领导关怀指导、在周围同志关心帮助下,思想、工作获得较大进步。回想入职来的工作情形,主要有以下几方面的收获和体会:
一、从严要求的环境下,认识工作,进一步认识自己。我入职以后才发觉,我对售后服务的知道还只是皮毛上的东西,有很多东西是我从前没有想到的,因此,我的第一步就是对自己的定位及认识自己的工作。我感到,一个人思想认识如何、工作态度好坏、工作标准高低,常常受其所在的工作环境影响。我从一开始的懵懂到现在的熟悉,与上级领导和部门同事的帮助是分不开的。如果让我概括这一段时间来我部门的工作状态,就是六个字,即:严格、紧张、繁忙。严格的工作要求、紧张的学习氛围和繁忙的工作节奏。从模糊到清楚,我充分认识到自己工作的重要性。工作中,面对领导的高标准、严要求,面对周围同事积极向上的工作热情和积极进取的学习态度,面对紧张高效的工作节奏,使我深受感染,充分认识到,作为这个集体中的一员,我第一不能给这个集体“抹黑”,拖这个集体“后腿”,在此基础上,要尽快融入到大家共同创造的“勤奋学习、努力工作”的浓厚氛围当中。在这种环境影响下,我的力争在最短的时间里熟悉自己的工作,在这一想法的实现中,我的工作标准也不断提高,总是提示自己要时刻保持良好的精神状态,时刻建立较高的工作标准、时刻要保护好这个整体的利益来做好每一项工作。这也是我能够较好完成这段时间工作任务的重要保证。
二、在勤奋努力的学习中,素养得到提升。应当说,过去的一年,是勤奋学习的一年。由于自己入汽车行业时间比较短,要想在同样标准的工作中做好做杰出,必须付出更多的努力。通过学习,使我不管汽车服务接待、还是自己本职位的业务知识学习,都有了一个奔腾式的进展。这也更加验证了“只要付出,就一定有回报”的深入道理。
三、在熟悉中寻求突破、寻求创新,工作获得进展。回想过去一年繁忙的工作,从开始的不懂到现在的熟悉,从刚迈出大学的青年到现在的准职业人,从部门同事的认识到相互之间的'密切合作,每一次工作上的较大举动都对自己是一种锤炼,也是一种考核。售后汽车服务流程等几项工作我都会要求自己做到认真、细致、精心完成。
总之,汽车售后还是一个不断成长的部门,是一个锤炼人的好地方,我有幸相伴它成长,它让我一个涉世未深的人深入的认识到自己,认识到工作的本质,那就是相互之间的协作,一个人可以才华横溢,但是没有其它人的协助,仅凭一人之力是什么都做不了的,我在工作中学到了很多工作上的事情,也学到了很多做人的道理。尽管觉得很忙很累,但也体验到了苦中有乐、累中有得的收获感觉。我想这也势必为自己今后工作学习上获得新的进步奠定坚实的基础。我也深知,工作中自己还有一些不尽人意的地方。比如,在接待上,还没有到达精益求精的要求;工作有时操之过急,缺少深入细致的工作作风等等。我要在今后的工作中努力克服不足,改正缺点,加强锤炼,以杰出的表现为公司整体工作上水平献计出力,做出奉献。
优秀个人工作总结范文 篇8
__家政服务有限公司通过加盟__家政服务公司,经民政注册成立的家政服务机构,在__家政服务公司和___的正确指导下,通过自我评估建立和完善了适应工作需要的工作机制,分析出了__家政优势和特色,更找出了差距与不足,扬长补短,再接再励,坚持社会主义办学方向,使__家政工作上了一个新台阶,为进一步提高劳动者职业技能和劳动就业服务开创了崭新局面。现将工作情况总结汇报如下:
一、基本情况
__家政服务中心自20__年__月份开始筹组,__月开始培训,__月__日正式营业,截止到__月底第一批培训服务员78人,参加考试合格的53人,到目前报名的已有146人。第二批参加培训69人,于近期开班。现已展开业务16笔,进家服务员9人,单位保洁5人,小区2人。
二、管理情况
(一)领导重视,完善制度建设
在__的正确指导下,在单位领导的高度重视下,建立健全了各项规章制度。以实现教育思想现代化、学校管理规范化、办学条件标准化和学员素质优良化为管理目标,按照《民促法》,家政中心不断优化育人环境,科学规范管理。
(二)强化宣传,注重师资力量
家政中心自成立以来,印发4000多份广告彩页,雇用多人到小区门口、学校门口、超市门口发放,在邮政局广告彩页登豆腐块广告,电视台流动字幕,__有专题、小区广告有专栏,同时印制了明信片,分区域,分行业,把一切有可能成为客户的单位尽量跑到,众所周知,“广告不是万能,但少了却不行。”从而让用户或者工作人员能够比较深入地了解我们,营造良好氛围。同时还积极与__密切联系,让一些资历深,能力强,学历高的老师来给学员授课,使我们的学员学到更多的知识,从而能为社会输送更多的有用之才。
(三)抓好落实,使学员学到一技之长
学员主要为下岗失业人员和农村妇女剩余劳动力,有丰富的社会经验和一定的专业技术,鉴于__家政服务专业技能基本的空白,中心定期组织学员之间进行思想与业务等方面的学习与交流,不断拓展自己的知识面,更在交流的过程中曾深了学员的'感情,曾强了凝聚力。在平时,家政公司根据不同学员的不同专业基础因人施教,本着学以致用的原则,有意识地引导学生溶入社会实践,积极为参加培训学员联系用人单位,为他们铺就业路,搭就业桥。
三、立足职能,努力拓宽就业渠道
家政__在认真做好教育教学工作,使参加培训的学员学到多种技能的同时,还积极宣传引导妇女就业再就业,通过一系列宣传发动,在__营造了__主办家政,全__妇女积极参与的良好氛围,这为快速报名登记,立即转移就业打下了坚实的基础。
四、在看到成绩的同时,我们知道自身还存在着许多不足
比如家政由于缺乏资金,场地给需要进一步改善、自己的师资力量需要进一步培养等问题需要解决。今后我们将继续深入发动,走进乡镇、走进社区、走进家庭,为更多的妇女剩余劳动力和用工家庭搭建起平台,我们相信,随着社会的不断进步和家政服务的不断发展,__家政__还会不断完善自我,为__的发展贡献自己的一份力量!
优秀个人工作总结范文 篇9
我司在这块仍然处于“混乱”状态,公司的废旧品没能有效地管理、入帐、处置。
首先,关于供应商的回收物应加强管理,如纸箱、空线轴、托盘的放置和处置。生产部门所用完的纸箱、空线轴、托盘要分开摆放,占用我司有限使用场地,使生产现场更加紧凑,给工作现场带来不安全因素,存在隐患。我司应与供应商友好协商,把要回收的物品来一趟带走一次,降低我司管理费用。把供应商不回收的物品及时办理入库手续,进行有效分解。
其次,公司的废旧品的管理。大量的生产废旧品促使废品库管理“哭不堪言”了,在废品库这边入库的报废线材没有入帐,再说入帐数量与实际重量也是有误差。废旧品的'放置一直是废品库的头疼事情,随心所欲的管理模式,想怎么放就怎么放,哪怕只剩抬脚走路的小道。剥出的废铜和废皮这边放,那边放;生产废料只顾的堆,从不管怎么放置合理。没有进行合理区域规划、划分和放置,导致废旧品混乱。一旦发生火灾,人员逃生几率很小,造成的损失无法挽回。
针对废品库的管理我们市场部仓库要进行管理,首先要完善公司废旧品管理文件,规定和程序。其次凡是入废品库的物品都要入帐,有帐可查。再次进行合理的区域划分,给予定位管理,集中放置。后加强安全管理,提高员工安全意识,禁止明火作业。下班后关闭电源,以防短路发生火灾。
总之,我司在物流管理方面比较散漫,各种环节浪费比较严重,应加强每步环节的控制措施,从而有效地降低浪费和成本支出。提高员工的节约意识,进行采购物流、生产物流、销售物流和废旧物回收物流的培训,促使我司的物流总成本支出达到低化、优化,才能使处在“经济危机”的“宏业”继续前行。
优秀个人工作总结范文 篇10
一年来,我在教研工作方面主要做了以下工作:
一、承担小学教学工作,在长期的语文教学实践中努力实施教研。
自从我校创办附属小学以来,我就主动承担了小学三至六年级语文学科的教学任务,努力将所学的外地、外校先进的教改教研经验,结合我校教学实际和学生实际,有针对性地运用于自己的教学实践中,努力做到教学教研两不误。
1、长期严格执行自己给自己规定的备课方法。
我所说的“备课方法”指的是:
⑴、教师提前一周将所教课文读几遍,并将有关的教参资料认真地看一遍,在头脑中留下一个总的印象,但不动笔;
⑵、学生提前一周将课文读熟直至背诵,要求每个学生能提出两个书上没有的问题,要求互相帮助找出答案,并于课前抄在黑板上进行男女生比赛。比谁提的问题多,最后经过老师评比,选出其中最有价值的问题,要求学生抄写其中的20个问题在书上;
⑶、教师提前一天备课,我要求自己每一课必须备出一个亮点、新颖点,每一课必须备出一个练笔切入点,要求必须备出与教参的不同之处。每期我都能做到对课文的处理有三分之一左右与教参有所不同。
⑷、每篇课文我都能或多或少地实践“作文教学与阅读教学密切配合”。
2、做到了“不备课不上课”。
我所说的“不备课不上课”指的是:⑴、教师不将课文读熟、背熟不上课;⑵、教师不对相关的教参、教案充分领悟不上课;⑶、教师不认真备学生可能的认知能力不上课;⑷、教师不切合学生的实际情况修改、编写切实可行的教案不上课;⑸、教师不对已有教案进行至少三分之一以上改动的不上课;⑹、教师对少数理解得很透切的课文不对教案进行百分之百改动的不上课;⑺、教师不能将自己已写好的教案熟记于心不上课;⑻教师不带激情不上课。
总之,我如果没有做好充分的知识准备、能力准备、技巧准备、心理准备,就决不轻易上课。
3、做到了“三不上课”。
我所说的“三不上课”法即是:⑴、当我去上课时,如果发现教室内外有垃圾不上课;⑵、发现学生不安静不上课;⑶、发现学生不预习不上课。以此培养学生的行为习惯,做到了既教书,又育人。
4、做到了“随心所欲”导入课文。
我所说的“随心所欲”导入课文指的是:⑴、从每组课文前的“导读”导入课文;⑵、从课文前的“预习”导入课文;⑶、从课文前的“阅读提示”导入课文;⑷、从课文后的“思考·练习”导入课文;⑸、从课文题目导入课文;⑹、从课文的中心词导入课文;⑺、从课文的中心句导入课文;⑻、从课文的中心段导入课文;⑼、从课文的时代背景导入课文;⑽、从课文相关的人物资料导入课文;⑾、从课文相关的图片资料导入课文;⑿、从课文相关的文章导入课文;⒀、从课文相关的文体导入课文。
5、课中充分体现新课改精神。
在课堂教学中,我努力体现新课改精神:⑴、体现“多读”;⑵、体现“少讲”;⑶、体现以学生的思维为主体;⑷、体现以学生的活动为主体;⑸、体现以学生“突出”为主,以教师“淡出”为辅;⑹、体现让学生“你们认为应该怎样学习?或你们认为应该怎样思考?”的民主思想;⑺、体现把提问题的权利和义务交给学生;⑻、把回答问题的权利和义务交给学生;⑼、体现“融会贯通”教语文。
“融会贯通”教语文:a、将课前“导读”与课文融会贯通教语文;b、将课前“预习”与课文融会贯通教语文;c、将课前“阅读提示”与课文融会贯通教语文;d、将课后“思考·练习”与课文融会贯通教语文;e、将生字与课文随文释字融会贯通教语文;f、将生词与课文随文释词融会贯通教语文;g、将句子与课文随文释句融会贯通教语文;h、将课后的作文与课文融会贯通教语文;i、将本组课文的写作要求与课文融会贯通教语文;j、将本组《积累·运用》中的写作要求与课文融会贯通教语文;k、将本册教材中的“读写例话”与课文融会贯通教语文;l、将与课文有关的资料与课文融会贯通教语文;m、将与课文有关的音乐、图片等与课文融会贯通教语文;n、将学生与课文有关的知识与课文融会贯通教语文;o、将学生与课文有关的生活经验与课文融会贯通教语文。
6、课后摘抄学生的听课笔记,修补教案,分析得失,随时动笔写作。
每节课结束后,我都做到了摘抄学生的听课笔记,及时将自己在教学中的新思路、新想法记下来,及时补充、修改、完善教案,及时分析自身教学的得失,及时记下自己的感悟、收获,并及时动笔写下教学随笔、教学论文。
二、在“传、帮、带”中,努力实现教研。
在培养中青年教师的过程中,努力做到:
1、要求年轻的教师必须拜一名中老教师为师,全面学习他们中老教师的优秀经验和敬业精神;
2、要求教师采取多种形式的互帮互学,切实尽快提高自身的教育教学能力;
3、要求教师严格执行“教学六认真”;
4、在每两周一次的教研例会上,随时将自己的教育、教学、教研意识传达给全体教师;
5、要求教师每人每期听课不少于20节。
6、要求教师必须每人每期至少上一次公开课;
7、要求教师每人每期必须至少写一篇教育教学论文,力争发表;
8、自己带头上公开课:
12月7——11日我参加县学科带头人等培训会及浙江省湖州市吴兴区教育局赶宣汉县教育教学交流活动回校后,及时传达会议精神,并于本月13日带头上六年级第27课《牛郎织女》(二)的公开课。
在上公开课的过程中,我严格按照我校上公开课的规定:做到了课前写出详案,并熟记详案,交语文教研组所有教师审阅;课中认真上课;课后自评得失,参加听课的教师必须人人评优劣,并且尽可能做到少说或不说优点,多说或只说存在的问题。
三、在下乡培训中,努力宣传自己的教研意识。
今年我参加下乡培训共十一次,参培人数共计:1800多人。在下乡培训中,我努力宣讲自己的教研意识。
1、主张教本色语文。
即是:⑴、平平淡淡教语文。⑵、简简单单教语文。⑶、扎扎实实教语文。⑷、轻轻松松教语文。
2、主张从读课本中教学生学习写作文。
办法是:⑴、进行“作文训练”时,再读课文,回味领会课文的真谛,指点作文的迷津;
⑵、再读课文,揣摩作家观察生活、反映生活、突出主题的诀窍;
⑶、重读课本,把课本中丰富的语言材料按照习作的需要进行重新编排,组成一个新的习作原料库;
⑷、带着作文的写作要求再读课文,揣摩课文的不同写法,可以说是对症下药的良方;
⑸、熟读课文,反复玩味作者联想和想象的技巧,有利于培养同学们联想和想象的能力。
3、主张把教课文和学作文结合起来。
即是:⑴、在阅读教学中练笔;⑵坚持读写结合,让学生读中悟写。
这种读中悟写、以读促写、读写结合的做法,对于学生感知和领悟一篇篇课文的写作技巧是十分有利的,是提高作文教学质量的有效途径。
每次下乡培训过程中,我都及时记下了自己的新想法、新收获。
一年来,我在教研工作方面虽然做了一点事,但谈不上成绩。我愿在今天的工作中加倍努力。
优秀个人工作总结范文 篇11
xx年弹指间已过半年。总结我这半年来的工作,只能说是忙碌而充实。半年来在领导的指导、关心下,在同事们的帮助和亲切配合下,我的工作取得了一定进步,为了总结经验,吸取教训,更好地前行,现将我这半年的工作总结如下:
一、端正态度,热爱本职工作
态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境,那就改变自己,尽到自己本份,尽力完成应该做的事情。
只有热爱自己的本职工作,才能把工作做好,最重要的是保持一种积极的态度,本着对工作积极、认真、负责的态度,踏实的干好本职工作。
二、培养团队意识,端正合作态度
在工作中,每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度,互相协作,互补不足。工作才能更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够得,我们所处的环境就需要大家心往一处想,劲往一处使,不计较个人得失,这样才能把工作圆满完成。
三、存在不足
工作有成绩,也存在不足。主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点,今后要认真总结经验,克服不足,把工作干好。
(一)、强化自制力。
工作中无论你做什么事,都要对自己的工作负责,要加强自我克制和容忍,加强团队意识,理智的'处理问题,不给大家和谈对造成麻烦,培养大局意识
(二)、加强沟通。
同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任,就欠缺沟通,有效沟通可以消除误会,增进了解融洽关系,保证工作质量,提高工作效率,工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的,以后工作中要与领导与同事加强沟通。
(三)、加强自身学习,提高自身素质。
积累工作经验,改进工作方法,向周围同志学习,注重别人优点,学习他们处理问题的方法,查找不足,提高自己。
最后还是感谢,感谢领导和同事的支持和帮助,我深知自己还存在很多缺点和不足,这是今年下半年以来,在工作中让我体会最深也受益最大的一点心得。今后的工作中,我将继续坚持自己一贯以来“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自己工作的同时,通过理论与实践相结合的方式来进一步充实自己,从技术层面提高自己的业务能力。
“百尺竿头,更进一步”。20xx年,我一定会以新的姿态、新的面貌,努力工作,绝不辜负各位领导和同事的期望,坚决打好开门红首战,为盐城太保的稳健、快速、高效发展做出应有的贡献。
优秀个人工作总结范文 篇12
20xx转瞬就过去了,一年忙碌的工作也暂时在这里告一段落。近年来的工作变得越来越忙碌,我也只能在这个时候才有时机好好的看看这一年的工作如何。一年的工作里,我作为一名儿科医生在忙碌中努力,也同样在忙碌中收获,发现了不少在工作中有许多需要改进的地方。
在这一年的工作中,作为医生,我也一直在注意这医院的情况。自己作为医生,不能仅仅要将注意力放在病情身上,我还有很多需要学习的东西。以下是我这一年的总结:
一、个人情况
思想上:作为一名儿科医生,在心理上的准备是一定要充分的。尤其在面对哭闹的孩子的时候。在工作中,我严格遵守医院的规定,严格的要求自己。不让自己在面对患者的时候出现任何的不良情绪。我的患者们大局部都是一群孩子,必须要时刻保持微笑,这样才能保证医疗的顺利进行。这也是我在很早之前就学到的经验。
工作上:工作中我不仅对待自己严格要求,对待其他人也是一样。我们是儿科的医生和护士,作为为孩子们治疗的人,我在工作中一直都是保持百分之百的专注。但是,孩子比成年人容易生病,儿科的区域常常是人满为患。
二、工作情况
在工作中,没我严格遵守医院纪律,平时的工作中注意强化纪律的治理。针对科室的卫生环境也做出屡次的要求和整改。严格要求别人,更严格的要求自己。做到在工作中不放松,不散漫对待,严谨的对待每一位患者!
三、工作中的缺乏
在工作中其实一直都存在许多缺乏的地方。尽管有很多都是写疏忽造成的.小事,但是如果连这些小事都照看不好,又怎么去照看柔嫩的孩子们呢他们自然是很重要,所以我们才应该严格的要求自己,不能让自己的疏忽犯下错误!
四、总结
这一年的工作中,尽管我在努力的要求自己,要求同事。但是还是有许多不如意的地方。也许在今后的工作中,我该更多的和同事们商议,跟多的去了解他们的想法。但是也不能随便放松了要求。
我们作为医护人员,我们的工作那么是为前来治疗的患者减去病痛,带来希望。尽管现在的自己也算不上多成熟,但是我也要努力的提升自己,提升我们科室的工作水平!不能辜负自己身上的一袭白衣!
